我国职业伤害保障覆盖超2000万新就业形态人员

“十四五”期间，我国职业伤害保障覆盖超2000万新就业形态人员

导语： 9月26日，国务院新闻办公室举行“高质量完成‘十四五’规划”系列主题新闻发布会，会上，人力资源社会保障部相关负责人介绍了我国在维护新就业形态劳动者劳动保障权益方面取得的进展，其中职业伤害保障覆盖面不断扩大,已覆盖超过2000万新就业形态人员。

近年来，随着互联网经济的蓬勃发展，新就业形态劳动者队伍日益壮大，为保障这一群体的合法权益，我国在“十四五”期间制定了一系列政策措施,取得了显著成效。

政策保障体系不断完善

“十四五”期间，我国制定了一系列维护新就业形态劳动者劳动保障权益的指导意见，并出台了外卖员、网约车司机等重点群体专项权益保障政策，这些政策明确了企业的劳动保护责任，健全了劳动报酬、休息、劳动安全等基本权益保障制度,为新就业形态劳动者提供了坚实的政策保障。

职业伤害保障覆盖面扩大

在职业伤害保障方面，我国试点范围已扩大到17个省份，涵盖出行、外卖、即时配送、同城货运等行业，这意味着，超过2000万新就业形态人员将享受到职业伤害保障,有效降低了他们的职业风险。

未来展望

我国将继续完善新就业形态劳动者劳动保障体系，推动相关政策措施落地见效,具体措施包括：

• 加强政策宣传： 加大对新就业形态劳动者劳动保障权益政策的宣传力度,提高他们的政策知晓率和维权意识。
• 强化监管执法： 加大对用人单位的监管力度,严厉打击侵害新就业形态劳动者权益的行为。
• 创新保障方式： 探索建立更加灵活、高效的保障机制,满足新就业形态劳动者的多样化需求。

相信在各方共同努力下，新就业形态劳动者的劳动保障权益将得到更好保障,为我国经济社会发展贡献力量。